Bürogeräusche sind unerwünschte Geräusche, die aus verschiedenen internen und externen Quellen stammen können. Zu den Außengeräuschen gehören Klimaanlagen, Verkehr und Baustellen. Zu den internen Quellen gehören: Bürogeräte, Mitarbeitergespräche und Tastaturgeräusche. Lärm am Arbeitsplatz kann die Produktivität und das Wohlbefinden der Mitarbeiter beeinträchtigen, weshalb seine Kontrolle wichtig ist.
Lärm im Büro kann von vielen verschiedenen Quellen verursacht werden. Es muss unterschieden werden zwischen Lärm, der von außen kommt, und Lärm, der im Inneren des Raumes entsteht. Ersterer kann unter anderem durch Klimaanlagen, Straßen- oder Bahnverkehr vor dem Fenster, eine Baustelle oder einen Aufzug verursacht werden. Lärm, der in einem Raum entsteht, kann von Geräten wie Druckern oder Computern verursacht werden, aber auch von Telefongesprächen, Computertastaturgeräuschen oder dem Geräusch eines Wasserkochers. Lärm am Arbeitsplatz kann erhebliche Auswirkungen auf die Leistung und Effizienz der Mitarbeiter haben. In der Akustik werden Büros als Räume behandelt , die entsprechenden Baunormen entsprechen müssen.
Der Lärmpegel in einem Büro sollte kontrolliert werden, um das Gehör der Mitarbeiter zu schützen und optimale Arbeitsbedingungen zu gewährleisten. In Polen legt die Verordnung des Ministers für Wirtschaft und Arbeit vom 5. August 2005 über die Sicherheit und den Gesundheitsschutz bei der Arbeit in Bezug auf Lärm und mechanische Schwingungen spezifische Expositionsgrenzwerte fest, um Gehörschäden zu vermeiden. Im Allgemeinen konzentrieren sich die gesetzlichen Grenzwerte für die Lärmbelastung am Arbeitsplatz auf die Vermeidung von Gehörschäden, während die Akustiknormen darauf abzielen, die Konzentration und Produktivität zu steigern, so dass ein wirksamer Lärmschutz ein Schlüsselfaktor für die Gestaltung und Einhaltung der Vorschriften in Büros ist.
Für Büroräume empfehlen ISO 3382-3:2012 und BS 8233:2014 Hintergrundgeräuschpegel von 35-45 dB(A), um die Sprachverständlichkeit zu gewährleisten, Ablenkungen zu reduzieren und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu erhalten. Wenn der Lärm im Büro von Außengeräuschen wie Straßenverkehr oder Industrietätigkeiten ausgeht, sollte die Schalldämmung geprüft werden. In Polen wird dies durch die Verordnung des Ministers für Infrastruktur vom 12. April 2002 geregelt, in der die Anforderungen an die Dämmung von Gebäudefassaden festgelegt sind. In der EU bieten die Normen ISO 16283-3 und ISO 717-1 standardisierte Methoden zur Messung der Schalldämmung von Fassaden, um die Einhaltung der empfohlenen Lärmpegel in Innenräumen zu gewährleisten.
Lärmmessungen im Büro werden von Fachleuten für Akustik oder Umwelttechnik durchgeführt. Am besten ist es, die Dienste von akkreditierten Akustiklabors in Anspruch zu nehmen. Die von einem solchen Labor durchgeführten Messungen sind der ideale Ausgangspunkt für die Verfolgung Ihres Falles vor Gericht oder einer anderen dafür zuständigen Institution. Wenn Sie sich für ein akkreditiertes Akustiklabor entscheiden, haben Sie die Gewähr, dass die Lärmmessungen nach den in einem bestimmten Land geltenden Normen und Richtlinien durchgeführt werden und dass die Ergebnisse verbindlich sind.
In Polen sind die Normen für den Bürolärm in Grenzwerte für die Lärmbelastung am Arbeitsplatz und Anforderungen an die Bauakustik unterteilt. Die Verordnung des Ministers für Wirtschaft und Arbeit (5. August 2005), die sich auf PN-N-01307:1994 stützt, legt Arbeitsplatzgrenzwerte von 55 dB(A) für Verwaltungsbüros und 65 dB(A) für Präzisionsarbeitsplätze fest, um Arbeitnehmer vor übermäßiger Lärmbelastung zu schützen. Diese Grenzwerte stehen im Einklang mit der EU-Richtlinie 2003/10/EG, die Lärmbelastungen am Arbeitsplatz vor allem für industrielle Umgebungen festlegt. Unabhängig davon sorgen Bauakustiknormen für eine angemessene Schalldämmung. Die Verordnung des Ministers für Infrastruktur (12. April 2002) legt in Verbindung mit der Norm PN-B-02151-2:1987 fest, dass der Lärmpegel in Innenräumen von Verwaltungsbüros tagsüber 40 dB(A) nicht überschreiten darf, was den Anforderungen an ruhige Arbeitsbedingungen in möblierten Räumen mit geschlossenen Türen und Fenstern entspricht.
Europaweit und international konzentrieren sich die Lärmschutznormen für Büros auf die Sprachverständlichkeit, die Produktivität und den akustischen Komfort. ISO 3382-3:2012 misst die Schallausbreitung in Großraumbüros, während BS 8233:2014 (Großbritannien) 45-50 dB(A) für Großraumbüros und 35-40 dB(A) für private Büros und Besprechungsräume empfiehlt. Die französische Norm NF S31-199:2016 definiert akzeptable Hintergrundgeräusch-Anforderungen und Sprachschutz in modernen Büroräumen. Darüber hinaus empfehlen der WELL Building Standard und ANSI/ASA S12.2-2019 (US), Hintergrundgeräusche auf 35-45 dB(A) zu begrenzen, um Ablenkungen zu verringern und die Konzentration zu verbessern. Für den Fall, dass Außengeräusche ein Problem darstellen, legen ISO 16283-3 und ISO 717-1 Methoden zur Messung der Fassadendämmung fest, um die Einhaltung der empfohlenen Lärmpegel in Innenräumen sicherzustellen. Diese Normen legen den Schwerpunkt auf akustischen Komfort und Produktivität und nicht nur auf die Vermeidung von Gehörschäden.
Die Lärmmessung im Büro entspricht den nationalen Normen und Vorschriften zum Schutz der Arbeitnehmer vor übermäßiger Lärmbelastung und zur Gewährleistung einer förderlichen Arbeitsumgebung. In Polen sollte der Lärm im Büro gemäß der Norm PN-B-02156:1987 „Bauakustik – Verfahren zur Messung des Schallpegels A in Gebäuden“ gemessen werden. Diese Norm definiert die Anordnung der Messpunkte während der Messung, die Anzahl der durchzuführenden Messungen und die Anforderungen, die erfüllt werden müssen, um die Messung korrekt durchzuführen. Nach der Norm werden in der Regel der mittlere A-bewertete Schallpegel für einen Bezugszeitraum T und der maximale Schallpegel aufgezeichnet. Vor und nach der Messung muss die Messstrecke mit Hilfe eines Schallkalibrators überprüft werden. Zusätzlich zu den Geräuschen aus bestimmten Quellen muss auch das Hintergrundgeräusch im Raum gemessen werden.
Die Dauer einer Lärmmessung in einem Büro hängt von vielen Faktoren ab und kann variieren. Der Messprozess beginnt mit einer Inspektion vor Ort, der Auswahl der Messpunkte und der Erfüllung der Standardanforderungen. Zur Dauer der Messung gehört auch die Zeit, die für die Verarbeitung der Ergebnisse, die Schätzung der Messunsicherheit und die Erstellung des Berichts benötigt wird. Das gesamte Verfahren kann einige bis mehrere Tage dauern.
Lärmmessungen im Büro sollten mit einem Schallpegelmessgerät der Klasse 1 durchgeführt werden, dessen Kalibrierungszertifikat nicht älter als 2 Jahre ist. Darüber hinaus sollte die Anzeige des Messgeräts kalibriert sein. Das Messgerät selbst muss über eine SCHNELL- und LANGSAM-Zeitkonstante verfügen und die Möglichkeit bieten, Ergebnisse aufzuzeichnen.
